Уважаемые читатели! С июня 2016 года все сообщения форума переезжают в доступный для чтения архив. Остальной функционал интернет-портала «Вся Швейцария на ладони» работает без изменений: свежие новости Вы найдете на главной странице сайта, бесплатно разместить объявление сможете на "Доске частных объявлений". Следите за нашими новостями в социальных сетях: страница в Facebook и официальная группа в Facebook, страница в сети "Одноклассники". Любители мобильных устройств могут читать новости, афишу культурных мероприятий и слушать русское радио, скачав приложение "Ladoshki" для iOS и приложение для устройств Android. Если Вы еще не являетесь нашим подписчиком, но хотели бы получать анонс культурных событий на свой электронный адрес, заполните анкету на форуме, и Ваш адрес мы добавим в список рассылки. По вопросам сотрудничества и размещения рекламы обращайтесь по адресу: inetgazeta@gmail.com или звоните на контактный номер редакции: +41 76 460 88 37

Показано с 1 по 2 из 2

Тема: Люди, которые мешают строить карьеру

  1. #1
    Добро Пожаловать Новичок! Нобелевский Лауреат Аватар для Kuki Anna
    Регистрация
    01.11.2006
    Адрес
    Дармштадт, Германия,
    Сообщений
    55,975
    Записей в дневнике
    9
    Спасибо
    4,290
    Был поблагодарен 28,412 раз
    за 19,370 сообщений

    По умолчанию Люди, которые мешают строить карьеру

    Даже если у вас интересная и высокооплачиваемая работа, грамотный начальник и доброжелательные сослуживцы, все это может быть омрачено присутствием в коллективе одного-единственного, но очень неприятного типа. Завзятый сплетник или скандалист способен напрочь отбить желание ходить на работу у десятка коллег или даже заставить задуматься о смене места. Но бросать любимую работу из-за одного человека, который даже не является вашим руководителем — непозволительная роскошь, поэтому лучше заранее продумать способы нейтрализовать врага.

    Скандалист Этому человеку вовсе не нужна веская причина, для того чтобы начать сотрясать воздух криками, постепенно переходя на ультразвук. В качестве повода для голосовых упражнений сгодится незакрытая дверь, чашка недопитого чая на вашем столе или просто косой взгляд в сторону скандалиста.

    Стратегия борьбы. Ни в коем случае не начинайте кричать в ответ — скандалист только этого и ждет, ведь для таких людей ссора — лучший способ развлечься, сбросить негативные эмоции и привести себя в тонус. Кроме того, ступая на скользкую почву выяснения отношений, вы заведомо проигрываете, ведь у скандалиста гораздо богаче опыт подобных стычек. Лучший выход — сохраняя олимпийское спокойствие и самую лучезарную и доброжелательную улыбку, дать скандалисту как следует прокричаться и выпустить пар. Увидев, что вы не намерены ругаться, скандалист быстро потеряет к вам интерес. Еще один способ нейтрализовать скандалиста — проявить жалость. Как только в ваш адрес понесутся обидные слова, скажите: «Я понимаю, у тебя проблемы в личной жизни, не переживай, все наладится!» или что-нибудь подобное. Скандалист будет обескуражен.

    Сплетник Если вы неожиданно для себя начали замечать недоуменные взгляды коллег в вашу сторону и шушуканье за спиной, скорее всего, вы стали объектом сплетен. Возможно, когда-то вы по неосторожности поделились с кем-то из коллег подробностями личной жизни, а после этого ваша история обросла совершенно невероятными деталями, над которыми теперь потешается весь коллектив.

    Стратегия борьбы. Единственный способ справиться со сплетником — держать рот на замке в его присутствии. Но постоянно хранить молчание скучно, поэтому нужно уметь вовремя вычислить врага. Узнать любителя покопаться в чужом белье не так уж сложно: если человек начинает выпытывать у вас подробности вашей жизни, просит пересказать семейную ссору по ролям и во всех деталях, постоянно вставляет реплики типа: «Ох, как я тебя понимаю!», «А что ты ему?», вероятнее всего, перед вами законченный сплетник. Поначалу может показаться, что вы наконец-то обрели лучшего друга, — сплетник непременно будет делать вид, что переживает за вас, но именно от таких «лучших друзей» стоит держаться подальше. Ну а чтобы окончательно обезопасить себя и свою репутацию, никогда не говорите гадостей о начальстве и сослуживцах, иначе ваши шансы нажить дополнительных врагов сильно повысятся.

    Жалобщик У жалобщика все всегда не слава богу: у его ребенка постоянно объявляют карантин в детском саду, у него самого имеется куча проблем со здоровьем, его краны протекают с завидным постоянством, в его квартире идет вечный ремонт, а его маме регулярно требуются дефицитные лекарства. В итоге, преисполнившись сочувствием ко всем этим проблемам, вы безропотно взваливаете на себя обязанности жалобщика и работаете за двоих.

    Стратегия борьбы. Услышав у себя над ухом жалобное поскуливание и просьбу задержаться на работе, смело начинайте жаловаться в ответ. Наверняка у вас тоже имеется целый ряд домашних проблем, требующих немедленного решения, а если у вас дома царит полный порядок, вы запросто можете рассказать жалобщику о неурядицах своих знакомых, выдав их проблемы за свои. Если у вашего коллеги осталась хоть капля совести, он непременно отправится искать сочувствия в другом месте. Если же остатки совести были утеряны в пылу борьбы с сантехниками, докторами и коммунальными работниками, вам придется в открытую заявить, что вы не намерены работать сверхурочно без всякого вознаграждения, и отправить жалобщика в кабинет начальника договориваться с шефом о том, чтобы вам доплачивали за вашу помощь. Как правило, в этот момент жалобщик находит способ решить свои проблемы собственными силами.

    Болтун Самый безобидный из всех офисных врагов, но от этого не менее надоедливый. Он может часами изводить вас мерным бормотанием, безжалостно отрывая от работы, усыпляя и мешая сконцентрироваться. Болтун уверен, что вам чрезвычайно интересно его мнение по поводу погоды, нестабильной ситуации в Ираке и роста мировых цен на энергоносители, и все ваши попытки прервать бесполезный разговор, как правило, ни к чему не приводят.

    Стратегия борьбы. Обычно болтуна совершенно не волнует, насколько внимательно его слушают. А потому, если вы обладаете счастливой способностью отвлекаться от посторонних шумов, не обращайте на болтуна внимания, представьте, что его разговоры — это что-то вроде гула машин за окном. Если же постоянная болтовня вам мешает, сделайте вид, будто ужасно заняты. Перекладывайте на столе бумаги, приговаривайте, что ничего не успеваете, и обещайте, что непременно поговорите с болтуном, как только найдете свободную минутку.

    Кстати Если вам надоел неприятный коллега, обложите его матом, и, возможно, вы станете друзьями, уверяют британские ученые. Нецензурная брань на работе помогает справиться со стрессом и укрепляет товарищеский дух. Ругательства представляют собой социальное явление, которое в общих чертах отражает общность членов того или иного сообщества или фирмы и еще больше сплачивает их. Ругательства также являются хорошим способом избавления от стрессовых ситуаций в коллективе, утверждают исследователи. Руководители должны с пониманием относиться к особому языку своих подчиненных. Если у человека что-то не получается на работе или перед ним появляются какие-то препятствия, ему просто необходимо выругаться. Если он сдержит себя, не выплеснет эмоции, это может негативно отразиться не только на его психологическом состоянии, но и на качестве работы, считают специалисты. Голландские ученые установили, что больше всего офисных работников раздражает снисходительный тон сослуживцев — 44% опрошенных и обладатели зычных голосов — 32%тут
    Мой стакан не велик, но я пью из своего стакана.

  2. Следующие 3 пользователя говорят Спасибо Kuki Anna за это сообщение:

    Alena Nikolaevna (09.07.2012), Дарья Яковлева (07.06.2013), Игорь Юркевич (14.04.2015)

  3. #2
    Постоянный Житель Форума Аватар для Игорь Юркевич
    Регистрация
    30.03.2013
    Адрес
    Франция Лион
    Сообщений
    1,823
    Спасибо
    1,086
    Был поблагодарен 1,503 раз
    за 961 сообщений

    По умолчанию

    Как справиться с неприятными коллегами? Практически в каждом офисе встречаются три типа людей, работать с которыми очень сложно, потому что вы постоянно думаете, как бы их не покалечить.

    Нытики

    Люди вообще любят поныть, и в этом нет ничего плохого. Но если эти люди вам не родная восьмилетняя дочь, переносить нытье сложно. И особенно сложно переносить коллег-нытиков. Нам всем приходилось работать с людьми, у которых проявление недовольства — главное удовольствие в жизни. И все бы ничего, но если вас постоянно вовлекают в такие негативные разговоры, это неизбежно начинает влиять и на ваше настроение. Нежно попросить таких людей заткнуться — не очень вежливо, а в рабочей ситуации еще и опасно. Зачем вам наживать себе недовольных врагов? Терпеть постоянное нытье тоже довольно невыносимо. Что же делать? После протокольно проявленной симпатии попробуйте сделать разговор более практичным. Спросите коллегу о том, как он думает справиться с ситуацией? Какой у него план? Есть ли идеи? Нытик или уйдет от вас (чего вы и добивались), потому что он не пришел к вам за решением проблемы, он пришел поныть. Или же коллега начнет действительно думать, как решить проблему, и перестанет скулить, что тоже очень благоприятно скажется на вашей карме.

    Вруны

    Если вы о ком-то когда-то подумали, что ему, кажется, нельзя доверять, вы скорее всего правы. Не доверяйте. Мы все знаем, что есть люди, которые пойдут на что угодно, чтобы продвинуться в карьере, — неважно, как и сколько чужих карьер они покалечат, пока заняты своей. И один из самых эффективных методов, которым им удается добиться хороших результатов, — это вранье. К этому можно было бы относиться спокойно, если бы вы были уверены, что каждый раз, как кто-то в чем-то вас обвиняет, начальство вызовет вас и терпеливо выслушает и вашу сторону. В реальной жизни это не так. В большинстве случаев люди выслушивают не все стороны, а просто того, кто пришел и пожаловался первым. Именно поэтому против офисного вранья очень сложно бороться. Главное правило здесь такое: с коллегами, которым вы не доверяете, все деловые беседы нужно вести в письменном виде, чтобы иметь доказательство. Даже если вы обсудили какие-то вопросы на встрече и о чем-то договорились, не ленитесь, отправьте письмо после встречи, где еще раз перечислите все пункты, по которым пришли к согласию.

    Агрессоры

    Вы все встречали этих людей, которые на работе разговаривают только с повышением тона и недовольной интонацией. И всегда начинают любую деловую встречу с обвинений. Они считают, что не поработали, если не испортили настроение коллегам и не дали подчиненным знать, какие они никчемные люди, которых давно пора бы уволить.Такие люди часто бывают довольно умны — и в любой другой ситуации вы бы с интересом прислушались к их мнению, если бы не были так сильно заняты тем, что ненавидите их. Ну, или наоборот, этой интонацией армейского прапорщика агрессор пытается скрыть свою недалекость. Если вы по натуре спокойный и нежный человек, с агрессивными коллегами вам наверняка приходится нелегко. Проблема в том, что народная мудрость в данном случае права и люди такого типа понимают только силу. Дайте отпор. Никакого другого варианта остановить агрессивного коллегу нет. Он к этому не привык и быстро и удивленно отстанет, как только почувствует, что вы не позволяете ему над собой довлеть. И нет, это не значит, что нужно дать ему по лицу степлером. Достаточно просто не дать агрессору возможность кричать на вас на встрече. Спокойно ответьте на все обвинения, не позволяйте себя прерывать. Если можете, пошутите. В особенных случаях можно и просто предложить ему уже успокоиться и послушать вас (спойлер: агрессор, конечно, не успокоится. Хотя бы потому, что еще ни один человек в истории не успокоился, когда ему предложили «успокоиться». Зато он удивится, что у кого-то хватает сил и смелости ему противостоять). Еще одна проблема с такими людьми заключается в том, что одного раза им всегда мало. Так что этот маневр имени степлера вам придется повторять регулярно.

  4. Следующие 2 пользователя говорят Спасибо Игорь Юркевич за это сообщение:

    Kuki Anna (14.04.2015), Olga Dimina (15.04.2015)

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Похожие темы

  1. Тест. Какие недостатки мешают вам жить?
    от Kuki Anna в разделе Игры. Тесты. Загадки. Кроссворды
    Ответов: 2
    Последнее сообщение: 20.03.2013, 08:31
  2. Вопросы, которые не имеют ответа, но которые всегда будут задавать.
    от Kuki Anna в разделе Кафешка (раздел для приятного общения)
    Ответов: 2
    Последнее сообщение: 30.08.2012, 11:35
  3. Люди, люди! Что же вы делаете. Еще одна бессмысленная смерть
    от Ольга Бернаскина в разделе Духовная жизнь и Благотворительность
    Ответов: 14
    Последнее сообщение: 23.12.2009, 13:02
  4. Ирина Слуцкая завершает карьеру
    от Главный Редактор в разделе Спорт (фитнес, йога и пилатес)
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 07.11.2006, 06:49

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •